Arbeidszaken

Nederlands Gereformeerde instelling Arbeidszaken (NGA)

De NGA heeft ten doel het treffen van voorzieningen op het gebied van de rechtspositie en de arbeidsvoorwaarden van de predikant, de kerkelijk werker en de predikant in opleiding. De vroegere SEV en CAZ zijn er in opgegaan.

Het werkterrein is als volgt samen te vatten :

Regelgeving over de predikant

  1. De WAP richtlijn,  waarin de rechtspositie van de predikant wordt uitgewerkt.
  2. De WAP regeling, waarin de arbeidsvoorwaarden van de predikant zijn opgenomen.
  3. De TOP regeling, bestemd voor Taakverlichting Oudere Predikanten in de drie jaar voor hun pensioen

Ziekteverzuim en pensioen

Als een predikant ziek wordt, is goede begeleiding van levensbelang – of het nu gaat in de richting van werkhervatting of arbeidsongeschiktheid. De NGA heeft hiervoor een contract afgesloten met een arbodienst. De predikant dient zelf ziekte per e-mail te melden. Zie hiervoor de pagina “predikant”.

Het arbeidsongeschiktheidspensioen, dat na één jaar ziekte uitkeert, hebben de kerken via de NGA verzekerd bij AEGON Schadeverzekering.

Alle kerken afzonderlijk hebben zich aangesloten bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn. De predikanten vallen onder dat pensioenfonds, ook voor hun oude rechten uit hoofde van de SEV.

De voorzieningen voor predikanten worden nader uitgewerkt op de pagina “predikant”.

Kerkelijk werkers

De NGA stelt de Regeling rechtspositie kerkelijk werkers en predikanten in opleiding vast. De werknaam hiervan is KW-regeling.

Meer hierover op de pagina “kerkelijk werker”.